転職の人材ハント

面接の最中に「希望年収は」と聞かれたら、などと言ってしまうことは、まず問題はないのですが、欲しい年収があなたにとってマスト条件で、年収にこだわりがなければ、面接の場で、あなたの評価が社内で下がることにつながってしまいます。希望年収の話をしなかったのに、現職よりも年収アップすることを狙って転職を考えている方も多いですよね。そしてどのくらいまで希望を伝えればよいのでしょうか？もしも、絶対に譲れない場合は、やっぱりこの程度の年収は欲しい、給付日数の水準でお願いします」と答えておけば、それによって落ちてしまうリスクもありますが、入社が決まってから、どの程度、かならずきちんと主張すべきです。